Перестройка структуры HP, запланированная с целью восстановления прежней славы компании, подразумевает сокращение порядка 27 тыс. сотрудников до конца 2014 финансового года, что составляет практически 8% всего штата компании. Увольнения, как заявляет компания, будут исполняться в основном посредством досрочного выхода сотрудников на пенсию.
ИА Reuters сообщило, что в Германии планируется уволить порядка 1000 служащих HP. Всего в европейских странах, в рамках реструктуризации компании HP будет сокращено порядка 8 тыс. служащих.
Кроме сокращения штата, который в настоящий момент насчитывает около 300 тыс. человек, компании HP необходимо оптимизировать свои расходы, а также форсировать прохождение расчетов. В общей сложности за счет осуществления запланированных мероприятий HP предполагает извлечь экономию в объеме 3,0-3,5 миллиардов долларов.
Результаты работы HP за 2-ой квартал этого финансового года, который завершился 30 апреля, хотя и затмили ожидания аналитиков, все же невозможно назвать обнадеживающими по причине сокращения выручки на 3% и дохода на 31%.